Kıdem Tazminatı Hesaplama
Bilgilerinizi girin ve "Hesapla" düğmesine basın, tahmini net tutarınızı görün.
| Hizmet Süresi | — |
| Giydirilmiş Brüt Ücret | — |
| Dönem Tavanı | — |
| Kıdem Tazminatı (Brüt) | — |
| Damga Vergisi (‰7,59) | — |
| Net Kıdem Tazminatı | — |
| Önceki İşyerleri Net Toplam | — |
| İhbar Süresi (İş K. Md.17) | — |
| İhbar Tazminatı (Brüt) | — |
| Gelir Vergisi Kesintisi | — |
| Damga Vergisi (‰7,59) | — |
| Net İhbar Tazminatı | — |
| Kullanılmamış İzin Günü | — |
| Yıllık İzin Ücreti (Brüt) | — |
| Gelir Vergisi Kesintisi | — |
| Damga Vergisi (‰7,59) | — |
| Net Yıllık İzin Ücreti | — |
| Takvim Günü | — |
| Tahmini SGK Prim Günü | — |
Prim günü tahminidir; gerçek değer için e-Devlet SGK portalını kullanın.
İlgili Hesaplama Araçları
Kıdem Tazminatı Nedir?
Kıdem tazminatı; belirli şartları taşıyan bir işçinin iş sözleşmesi kanunda sayılan hâllerden biriyle sona erdiğinde işveren tarafından ödenen, hizmet süresine bağlı bir tazminattır.
Kimler Hak Kazanır?
- En az 1 tam yıl aynı işverende çalışmış olmak
- İşveren tarafından işten çıkarılma (ahlak kuralı ihlali dışında)
- Haklı nedenle istifa (ücret ödenmemesi, sağlık, iş güvenliği vb.)
- Emeklilik, muvazzaf askerlik, evlilik (kadın, 1 yıl içinde), vefat
Haklı neden olmaksızın istifa veya işverenin haklı feshi hâlinde kural olarak hak doğmaz.
Nasıl Hesaplanır?
Her tam çalışma yılı için 30 günlük giydirilmiş brüt ücret esas alınır. Giydirilmiş brüt ücret; maaş + yemek, yol, prim gibi sürekli yan haklardır. Bu tutar ilgili dönem tavanını aşıyorsa tavan tutar esas alınır. Hesaplanan brüt tutardan yalnızca ‰7,59 damga vergisi kesilir; kıdem tazminatı gelir vergisinden muaftır.
2026 Tavan Tutarları
- 01.07.2026 – 31.12.202673.729,87 TL
- 01.01.2026 – 30.06.202664.948,77 TL
Zamanaşımı
Kıdem tazminatı alacakları için zamanaşımı süresi 5 yıldır.
Sık Sorulan Sorular
Kıdem Tazminatı Hesaplama Aracını Kullanın →